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Aktiv mitarbeiten;
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dreißig Sekunden Redezeiten;
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ausreden lassen und zuhören (Toleranz);
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alle thematisch relevanten Aussagen werden visualisiert;
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jeder vertritt seine Meinung selbst;
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die Meinungen anderer werden nicht manipuliert, sondern
aufgenommen, weiterverfolgt und ggf. zurückgewiesen; |
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keine Killerphrasen ("Geht nicht!") bei
Ideensammlungen;
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kein Einigungszwang;
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kein Rechtfertigungszwang;
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Einwände sind in der Ich-Form als Feedback zu formulieren;
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nicht was gesendet wurde ist wichtig, sondern was
angekommen ist;
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es gibt keinen Vorsitzenden/Leiter, sondern (nur)
einen Moderator.
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