Auszüge/Dokumentation aus dem Protokoll der Sitzung
vom 06.12.1999
"Wir fanden erst mal drei wichtige Rollen heraus:
der
Strukturelle, der
Handelnde, der
Atmosphäreschaffende.
Jetzt einigte sich der Kurs auf fünf verschiedene Rollenverteilungen:
Datensammler,
Ordner/Systematisierer, Arbeitsatmosphäreschaffender,
Antreiber/Zielorientierter, 'Einsatzleiter'
(unsere Benennung für die Person, die für die Gruppenreflexion zuständig
ist)."